鄒文超到標準所調研 |
||
|
||
９月２４日，集團公司黨組成員、副總經(jīng)理鄒文超到中國兵器工業(yè)標準化研究所調研指導工作。 在聽(tīng)取標準所２０２０年各項工作開(kāi)展情況、“十四五”發(fā)展思路和重點(diǎn)任務(wù)等的匯報后，鄒文超對標準所圍繞標準化主責主業(yè)做的大量富有實(shí)效的工作和取得的好成績(jì)表示肯定。針對下一步工作，鄒文超要求：一是要進(jìn)一步提高政治站位、明晰發(fā)展定位，立足兵器、面向國防，站在國家國防和集團公司戰略層面，謀劃發(fā)展。要積極主動(dòng)融入集團公司裝備研發(fā)體系和技術(shù)研究體系建設，圍繞集團公司重點(diǎn)任務(wù)，主動(dòng)作為、勇于擔當。要在做好兵器行業(yè)標準化工作的基礎上，面向國家國防做出更大的貢獻。二是要持續提升科技創(chuàng )新能力，在科技引領(lǐng)上持續用力，用標準規范企業(yè)行為、市場(chǎng)行為，充分發(fā)揮標準的引領(lǐng)作用。三是要加強自身能力建設，提升價(jià)值創(chuàng )造能力。要圍繞集團公司產(chǎn)業(yè)發(fā)展和國防科技工業(yè)技術(shù)發(fā)展，科學(xué)謀劃“十四五”發(fā)展。要加強技術(shù)服務(wù)，滿(mǎn)足企業(yè)標準需求，通過(guò)企業(yè)標準化服務(wù)，提升企業(yè)研發(fā)能力和市場(chǎng)競爭力，充分體現標準所價(jià)值。四是要加強人才隊伍建設，不斷夯實(shí)人才基礎，強化人才底蘊。要充分使用好“一企一策”人才交流政策，了解廠(chǎng)所需求，建立雙向互動(dòng)機制。要立足長(cháng)遠發(fā)展，加強科技帶頭人等領(lǐng)軍人才和科技團隊的培養。五是要全面加強黨的建設，發(fā)揮好基層黨組織的戰斗堡壘作用，領(lǐng)導干部要切實(shí)履行好“一崗雙責”。（標準所） |
||
| 關(guān)閉窗口 | ||
| ||
| ||
| ||
|
